CEM4SMEs
Circular Economy Manager for SMEs active in the Agri-food sector

Parcerias de Cooperação na Formação Profissional

2022-1-PT01-KA220-VET-000087031

Descrição

O projeto CEM para as SME tem como objetivo conceber o perfil de emprego de Gestor da Economia Circular através do desenvolvimento de um currículo de formação especializada. O projeto centrar-se-á principalmente no setor da Alimentação e Agricultura, embora seja também tida em consideração uma abordagem multidisciplinar.

Necessidade

Todos os anos, a Global Footprint Network calcula o Dia da Superação da Terra, o dia do ano em que esgotamos todos os recursos que a Terra pode naturalmente fornecer num ano. Em 2021, este dia foi 29 de Julho, após 29 de Julho do ano de 2019, que foi o dia mais precoce do esgotamento dos recursos naturais anuais que alguma vez foi registado. Isto significa que consumimos quatro meses de recursos naturais mais do que deveríamos num ano. A UE e muitos países europeus já prepararam ou estão a preparar um plano para a passagem de uma economia linear para uma economia circular. O principal argumento para uma economia circular é o seu poder para diminuir o nosso esgotamento de matérias-primas e, portanto, conduzir a uma taxa de consumo mais sustentável. 

A Economia Circular é tanto uma oportunidade como uma necessidade para a Europa. A sua importância é delineada em múltiplos instrumentos fundamentais da UE, tais como o Acordo Verde da UE e o novo plano de ação de economia circular (CEAP), introduzindo ainda medidas legislativas e não legislativas, visando os setores onde a ação da UE pode trazer um valor acrescentado. A nova agenda da UE para o crescimento sustentável também reconheceu a sua importância para alcançar a neutralidade climática da UE em 2050 e a manutenção da perda de biodiversidade. Pode desempenhar um papel catalisador para a reconstrução produtiva e tem uma clara dimensão regional. A Economia Circular é um modelo que pode conduzir ao bem-estar social das pessoas a ela ligadas, bem como à sociedade no seu conjunto, através dos vários benefícios que a sua implementação traz (por exemplo, menos desperdício, mais postos de trabalho, menos uso de plástico, etc.). 

O modelo da Economia Circular pode levar à criação de novas oportunidades de emprego, re-ordenando a cadeia de valor, o que pode levar à redução do desemprego e ao aumento do bem-estar das pessoas, bem como à inclusão social de vários grupos sociais e à sua integração no mercado de trabalho (tais como refugiados, migrantes, etc.). Além disso, existe a necessidade de desenvolver ou melhorar as competências relacionadas necessárias para os atuais ou futuros empregados do sector CE. Os Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (SDGs) e o Acordo de Paris sublinham a procura de competências verdes baseando-se numa abordagem interdisciplinar e ainda numa necessidade de uma melhor compreensão do lado da procura baseada numa abordagem mais antropocêntrica. A forma como as empresas lidam com os seus clientes e o papel que desempenham ao longo das suas vidas acaba por conduzir a uma menor utilização de matérias-primas, menor produção de resíduos e mudança de produção (WE Forum, 2017).

Objetivos

〇 Apoiar o desenvolvimento profissional dos gestores de SMEs para ajudar as suas empresas na transição da economia linear para a circular;

〇 Contribuir para o desenvolvimento de competências dos alunos VET e para a integração da economia circular competências necessárias no Currículo VET;

〇 Desenvolver o perfil de emprego do gestor da economia circular (CEM) e definir o papel do CEM, com o objetivo de aumentar a qualidade das oportunidades de emprego na economia circular;

〇 Desenvolver um currículo inovador com emprego de elementos de gamificação para o desenvolvimento de competências e estabelecer o processo de certificação do Gestor da Economia Circular.

Resultados

〇 Perfil e Currículo do Gestor de Economia Circular;

〇 Curso de formação de Gestor de Economia Circular VET e piloto;

〇 Mini-jogos CEM;

〇 Gerente de Economia Circular: Criação do Manual de Políticas.

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